Die bayerische Wirtschaft

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Recht

Individualarbeitsrecht

Das deutsche Arbeitsrecht ist kompliziert und undurchsichtig. Statt Hürden für den Arbeitsmarkt abzubauen, werden fortlaufend neue Regulierungen geschaffen und immer mehr Anforderungen an die Personalarbeit gestellt. Wir verschaffen Ihnen einen Überblick über alle Neuerungen und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

Gesetz

Referentenentwurf zur Änderung des Befristungsrechts

Das Bundesarbeitsministerium hat einen ersten Referentenentwurf zur Änderung des Befristungsrechts vorgelegt. Wir bitten um Rückmeldungen bis zum 22. April 2021.

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Information

RechtsprechungsDatenbank: Report für das erste Quartal online

Die Berichte für das erste Quartal 2021 sind in unserer Datenbank online geschaltet. Sie können jetzt auf aktuelle Entscheidungen aus dem Arbeitsrecht zugreifen und sich eine persönliche Übersicht zusammenstellen.

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Information

Corona-Impfung – Arbeitsrechtliche Fragen

Antworten zu arbeitsrechtlichen Fragen in Zusammenhang mit der Corona-Impfung finden Sie in unserem Merkblatt.

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Information

Kürzung Urlaubsanspruch bei Kurzarbeit Null

Das Landesarbeitsgericht Düsseldorf hat mit Urteil vom 12. März 2021 entschieden, dass für Zeiträume, in denen durchgehend „Kurzarbeit Null“ bestand, keine Urlaubsansprüche erworben werden. Eine Revision ist zugelassen.

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Deutschland hat Zukunft

Moderne Arbeitsformen – Modernes Arbeitsrecht

In der modernen Arbeitswelt gestalten sich die Grenzen zwischen beruflichem und privatem Bereich zunehmend fließend. Das Arbeitsrecht muss diesen veränderten Rahmenbedingungen angepasst werden.

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Information

Englische Übersetzung: Praxisleitfaden der BDA zum Arbeitnehmer-Entsendegesetz

Der BDA-Praxisleitfaden wurde nun auch in die englische Sprache übertragen. Er informiert über die wesentlichen Neuregelungen zum Arbeitnehmer-Entsendegesetz und gibt Hinweise für die Praxis.

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Information

Entsenderichtlinie: Neuer Praxisleitfaden zum Arbeitnehmer-Entsendegesetz

Am 30. Juli 2020 trat das reformierte Arbeitnehmer-Entsendegesetz in Kraft. Der vorliegende Praxisleitfaden informiert über die wesentlichen Neuregelungen und gibt Tipps für ihre Umsetzung.

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Urteil

Entscheidungen des EuGH zur Rufbereitschaft

Der EuGH hat am 09. März 2021 in zwei Entscheidungen bestätigt, dass Rufbereitschaft nur unter besonderen Umständen als Arbeitszeit zählt. Wir erläutern und bewerten die Urteile.

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Gesetz

Änderung des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes

Das Zweite Gesetz zur Änderung des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes (BEEG) ist am 18. Februar 2021 im Bundesgesetzblatt veröffentlicht worden. Die enthaltenen Neuregelungen haben wir hier für Sie zusammengefasst.

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Information

vbw Arbeitskreis Arbeitsrecht

Im Rahmen des vbw Arbeitskreises Arbeitsrecht haben Mitarbeiter*innen der vbw Mitgliedsverbände die Gelegenheit, sich zu arbeitsrechtlichen Themen und Erfahrungen aus ihrer Beratungspraxis auszutauschen.

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Information

Geschäftsgeheimnisgesetz in der Praxis

Die neue Handreichung der BDA gibt einen Überblick über die arbeitsrechtlich relevanten Regelungen des Geschäftsgeheimnisgesetzes und bietet Hilfestellungen bei der praktischen Umsetzung im Unternehmen.

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Information

Urlaubsverfall - Mitwirkungspflichten des Arbeitgebers bei langzeiterkrankten Arbeitnehmern

Nach derzeitiger Rechtsauffassung müssen langzeiterkrankte Arbeitnehmer von Seiten des Arbeitgebers nicht gesondert auf den Urlaubsverfall hingewiesen werden. Mit Bezug auf die Hinweispflichten stellen wir Ihnen unsere allgemeinen Musterschreiben zur Verfügung.

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Information

Berichts- und Informationspflichten nach dem Entgelttransparenzgesetz

Das Gesetz zur Förderung der Entgelttransparenz ist für Unternehmen mit Berichts- und Informationspflichten verbunden. Wir stellen Arbeitshilfen zur Verfügung, die die Umsetzung des Gesetzes in der betrieblichen Praxis erleichtern.

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Information

Bundeskabinett beschließt Gesetzentwurf zum Mutterschutz

Das Bundeskabinett hat den Gesetzentwurf zur Ratifikation des ILO-Übereinkommens 183 über den Mutterschutz beschlossen. Eine Verlängerung der Mutterschutzfristen ist danach nicht notwendig.

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Information

Arbeitsmarktpolitik und Zuwanderungsrecht: Neuerungen im Jahr 2021

2021 werden einige Neuregelungen und Änderungen in den Bereichen der Arbeitsmarktpolitik und bei der Zuwanderung wirksam. Wir haben für Sie eine Übersicht über die wichtigsten Punkte zusammengestellt.

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Information

Praxiskontakt von unter 15-jährigen Schülern im außerschulischen Kontext

Die vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. und das bayerische Arbeitsministerium haben Kriterien zur rechtssicheren Durchführung von Praxiskontakten von unter 15-Jährigen ("Schnupperpraktika") entwickelt.

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Information

Musterschreiben zum Verfall des Urlaubs für die Jahre ab 2020 – Hinweispflichten des Arbeitgebers

Wie in unserer Information BAG: Verfall des Urlaubs – Mitwirkungspflicht des Arbeitgebers angekündigt, muss der Arbeitnehmer auf den Verfall seines Jahresurlaubs hingewiesen werden. Wir haben hierzu ein Musterschreiben für die Urlaubsjahre ab 2020 erstellt.

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Information

Bundeskabinett beschließt Dritte Mindestlohnanpassungsverordnung

Am 28. Oktober 2020 hat das Bundeskabinett die neue Mindestlohnanpassungsverordnung beschlossen. Wir informieren über die Details.

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Position

Flexibilisierung der Personalarbeit – Forderungen für den Neustart nach der Pandemie

Die Corona-Pandemie stellt Wirtschaft und Gesellschaft vor große Herausforderungen. Ein moderner Rechtsrahmen muss die notwendigen Spielräume schaffen, vor allem im überregulierten Arbeitsmarkt. Ohne diese Anpassungen werden die Folgen der Corona-Krise nicht zu bewältigen sein.

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Information

Merkblatt für Arbeitgeber: Vorteile der Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung

Die Beschäftigung Schwerbehinderter ist trotz eines umfangreichen rechtlichen Regelwerks flankiert von vielen Vorteilen, die dieses Merkblatt zusammenfasst.

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Studie

vbw Studie zeigt verfassungsrechtliche Grenzen der Privilegierung tarifgebundener Arbeitgeber

Immer wieder gibt es Vorstöße, tarifgebundene Arbeitgeber von staatlicher Seite zu bevorzugen. Wir lehnen das ab. Die von uns beauftragte Studie erläutert, warum eine solche Privilegierung mit dem Grundgesetz unvereinbar wäre.

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Leitfaden

Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung

Bei der Beschäftigung von Menschen mit Behinderung stehen Arbeitgeber im Unternehmensalltag häufig vor arbeitsrechtlichen Herausforderungen. Unser Leitfaden erläutert die rechtlichen Rahmenbedingungen sowie alle relevanten Formalitäten und Richtlinien.

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Position

Der Mensch in der digitalen Arbeitswelt

Das deutsche Arbeitsrecht ist vor dem Hintergrund der digitalen Transformation nicht mehr zeitgemäß. In unserem Positionspapier zeigen wir auf, welchen Rechtsrahmen die moderne Arbeitswelt braucht.

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Position

Rechtsrahmen für Arbeitszeit zukunftsfähig gestalten

Das deutsche Arbeitszeitrecht ist vor allem vor dem Hintergrund der Digitalisierung nicht mehr zeitgemäß. Die vbw hat daher ihre Forderungen an einen modernen und wettbewerbsfähigen Rechtsrahmen für Arbeitszeit kompakt zusammengefasst.

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Datenbank

RechtsprechungsDatenbank inklusive dem aktuellen Quartalsreport

In unserer RechtsprechungsDatenbank finden Sie alle aktuellen arbeitsrechtlichen Urteile. Zusätzlich können Sie sich Ihren RechtsprechungsReport individuell zusammenstellen.

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Info Recht Datenbank

Unsere Info Recht Broschüren greifen Rechtsfragen aus der täglichen Personalarbeit auf und erläutern die Rahmenbedingungen und Lösungsmöglichkeiten anhand von Praxisbeispielen.

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