Tarifpolitik
Ziel einer modernen Tarifpolitik ist der Abschluss von interessengerechten und differenzierten Tarifverträgen, die die Unternehmen in ihrem wirtschaftlichen Handeln unterstützen und es ermöglichen, langfristig Arbeitsplätze und Wertschöpfung am Standort Deutschland zu bewahren und neu zu schaffen.
Positionen und Services
Bundesrat verweigert Zustimmung zur Entlastungsprämie
Der Bundesrat hat in seiner Sitzung am 08. Mai 2026 die Zustimmung zur Entlastungsprämie verweigert. Wir erläutern die Folgen dieser Entscheidung.
MehrBMAS-Verzeichnis der für allgemeinverbindlich erklärten Tarifverträge
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat das aktualisierte Verzeichnis der für allgemeinverbindlich erklärten Tarifverträge mit Stand vom 01. April 2026 veröffentlicht. Wir stellen Ihnen das Dokument online zur Verfügung.
MehrRückblick Fokus Tarif – Kostentreiber Sozialversicherung
Am 12. März 2026 fand unser „Fokus Tarif“ zum Thema Kostentreiber Sozialversicherung mit bayme vbm Hauptgeschäftsführer Bertram Brossardt und Dr. Jochen Pimpertz vom IW Köln statt. Unterlagen und Aufzeichnung der Veranstaltung stellen wir für Sie online bereit.
MehrVier-Tage-Woche
Die vbw lehnt jede gesetzliche oder tarifvertragliche Vorgabe zur Vier-Tage-Woche ab. Das betrifft umso mehr eine allgemeine Arbeitszeitverkürzung.
MehrAbgrenzung Arbeitskampf und gewerkschaftliche Kundgebungen
Die Gewerkschaften planen Protestaktionen gegen die von der Bundesregierung geplante Reform des Arbeitszeitgesetzes. Unser Merkblatt unterstützt Sie mit einer rechtlichen Einordnung gewerkschaftlicher Kundgebungen sowie arbeitgeberseitiger Handlungsmöglichkeiten.
MehrIrrweg Gewerkschaftsbonus
In unserer zweiten Fokus Tarif Veranstaltung zur M+E Tarifrunde 2026 setzen wir uns kritisch mit den rechtlichen Rahmenbedingungen und der rechtspolitischen Diskussion zum sogenannten Gewerkschaftsbonus auseinander.
MehrZusammenspiel von Personalkosten und Gewinn
In unserer dritten Fokus Tarif Veranstaltung zur M+E Tarifrunde 2026 werden die Auswirkungen der Personalkosten auf den Gewinn analysiert.
MehrTarifautonomie und Allgemeinverbindlicherklärung
Die vbw befürwortet eine standortfördernde Tarifpolitik, die die Tarifautonomie stärkt und die Allgemeinverbindlicherklärung restriktiv einsetzt. Unsere aktualisierte Position zeigt, warum die Tarifautonomie ein Garant für sozialen Frieden und Wohlstand ist.
MehrTarifautonomie wahren – Tarifbindung stärken
Die vbw setzt sich für die Wahrung der Tarifautonomie ein und wirbt für eine hohe Tarifbindung. Doch die Tarifbindung ist kein Selbstzweck. Die Tarifvertragsparteien müssen eigenständig für wettbewerbsfähige Tarifverträge sorgen und dabei auch die negative Koalitionsfreiheit wahren.
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