Qualifiziertes Personal mit aktuellem Know-how ist ein entscheidender Wettbewerbsfaktor. Für die Verwirklichung einer an unternehmerischen, individuellen und erfolgreichen Weiterbildung stehen Politik, Unternehmen und die professionellen Weiterbildungsanbieter sowie jeder Einzelne in der Verantwortung.
Auch Weiterbildungssysteme müssen sich vor dem Hintergrund gesamtwirtschaftlicher Entwicklungen wie etwa der Digitalisierung verändern. Die BDA hat eine Position mit Vorschlägen zu Anpassungen der Fördermöglichkeiten der beruflichen Weiterbildung verfasst.
MehrUnser aktualisiertes Positionspapier erläutert die neuesten Daten, informiert über die Forderungen der Wirtschaft und gibt Empfehlungen für eine am Bedarf orientierte Weiterentwicklung der betrieblichen Fortbildung.
MehrDie OECD hat den im Auftrag der Nationalen Weiterbildungsstrategie (NWS) erstellten Bericht zur Weiterbildung in Deutschland vorgestellt. Er erläutert, welche Veränderungen aus Sicht der OECD notwendig sind, um das Weiterbildungssystem hierzulande zukunftsfähiger zu machen.
MehrAm 18. Juni 2021 geht der Lehrgang "Digitalisierungspädagog*in" wieder bayernweit an den Start. Der Lehrgang ist eine Weiterentwicklung des Modellprojektes von vbw und der Regionaldirektion Bayern (RD) der Bundesagentur für Arbeit.
MehrDie modular aufgebaute Qualifizierung bietet die Möglichkeit, sich bedarfsorientiert für die Anforderungen der Industrie 4.0 fortzubilden. Wir erläutern die Details des neuen Weiterbildungsangebots.
MehrDer digitale Wandel steigert den Bedarf an Weiterbildung in der gesamten Arbeitswelt. Die aktuelle BDA-Broschüre erläutert grundlegende Aspekte und Fragen rund um das digitale Lernen.
MehrGemeinsam mit den Partnern der Staatsregierung, der Kammern, der Regionaldirektion Bayern der Bundesagentur für Arbeit und dem Deutschen Gewerkschaftsbund hat die vbw den "Pakt für berufliche Weiterbildung 4.0" um weitere drei Jahre verlängert und um gezielte betriebsspezifische Angebote erweitert.
MehrEin neues Projekt soll Beschäftigte mit geringen Grundbildungskompetenzen gezielt schulen und qualifizieren. Wir haben alle relevanten Informationen für Sie zusammengefasst.
MehrDie zehnte Weiterbildungserhebung des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) zeigt, dass Unternehmen in Deutschland sowohl den Zeitanteil für Weiterbildung als auch die finanziellen Investitionen in den vergangenen drei Jahren erhöht haben. Das Investitionsvolumen liegt bei 41,3 Milliarden Euro.
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