Die bayerische Wirtschaft
+49 (0)89-551 78-230 
+49 (0)173-361 27 61 Bei abgelehnten Entschädigungen nach § 56 Abs. 1 und Abs. 1a IfSG ist ab dem 19. November 2020 der Verwaltungsrechtsweg gegeben. Für bereits ergangene Bescheide beginnt die einmonatige Klagefrist an diesem Tag. Außerdem erfasst die Entschädigung nun auch die Umlageverfahren U1, U2 und U3.
MehrNach wie vor spielt die Verdienstausfallentschädigung für Mitarbeiter in Quarantäne eine große Rolle. Wir stellen Ihnen deshalb alle relevanten Informationen in einem aktualisierten Merkblatt zur Verfügung, in dem die Gesetzesänderungen ab dem 19. November 2020 berücksichtigt sind.
MehrDas Bayerische Arbeitsministerium hat am 11. November 2020 erneut ein aktualisiertes Informationsblatt für den Umgang mit schwangeren Mitarbeiterinnen in der Corona-Krise vorgelegt.
MehrUnsere FAQ-Liste gibt Antworten auf die Fragen, die uns aktuell zu arbeitsrechtlichen Aspekten im Zusammenhang mit der Corona-Pandemie am häufigsten gestellt werden.
MehrWir haben unser Merkblatt zur Verdienstausfallentschädigung bei Corona-bedingter Kinderbetreuung aktualisiert.
MehrDer Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) hat erneut die Möglichkeit geschaffen, bei Atemwegserkrankungen auch allein nach telefonischer Anamnese krankzuschreiben.
MehrWegen steigender Infektionszahlen in manchen Regionen, kommt es vermehrt zur Schließung einzelner Schulen bzw. Klassen und zum abwechselnden Distanz- und Fernunterricht. Auch in diesen Fällen besteht grundsätzlich ein Entschädigungsanspruch der Eltern nach § 56 Abs. 1a IfSG.
MehrAm 15. Mai 2020 hat der Bundesrat 2020 die Möglichkeit zur digitalen Betriebsratsarbeit nach § 129 BetrVG n. F. beschlossen.
MehrEin Teil der Anträge auf Verdienstausfallentschädigung wegen Kinderbetreuung wird wegen Fehlern bei der Antragstellung zurückgewiesen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie diese Fehler vermeiden können und haben dazu unser Merkblatt aktualisiert.
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