Letzte Aktualisierung: 15. November 2018

Projekt

empower(me) – Innovative Fachkräftesicherung

Anfang November 2018 ging das Projekt empower(me) an den Standorten München, Augsburg und Regensburg an den Start.

Das Projekt, das von der Regionaldirektion Bayern der Bundesagentur für Arbeit kofinanziert wird, hat eine Projektlaufzeit bis September 2019. Es ist Bestandteil der neuen "Initiative Fachkräftesicherung+".

Innovativer Ansatz

Das innovative Projekt empower(me) verfolgt einen kreativen Ansatz, in dessen Mittelpunkt die Digitalisierung steht. Die Zielgruppe wird durch IT- und technikaffine Module an die Themen Digitalisierung, Technik und Medien herangeführt, um so Interesse an Ausbildungsberufen insbesondere im M+E Bereich zu wecken, und Berufe und Betriebe vorzustellen, in welchen die Schülerinnen und Schüler entsprechend ihrer Fähigkeiten und Neigungen eine Ausbildung beginnen könnten.

Durch den IT- und Technikbezug im Projekt besteht zudem die Möglichkeit für die Jugendlichen, bereits im Vorfeld erste fachliche Erfahrungen zu sammeln und so gezielt auf eine Ausbildung in der M+E-Industrie vorbereitet zu werden. Das Projekt trägt somit zur Erschließung der Zielgruppe für den Ausbildungsmarkt bei.

Zielgruppe

Die Zielgruppe zeichnet sich durch digitale Affinität aus. Das Projekt empower(me) spricht Jugendliche mit multiplen Problemlagen in ihren sozialen Kompetenzen an, die durch herkömmliche Instrumente nicht erreichbar sind. Zudem soll die Zielgruppe der Mädchen gezielt auf eine Ausbildung in der M+E-Industrie vorbereitet werden.

Zielsetzung

Das Ziel des Projekts ist die Gewinnung, Motivation und Vorbereitung der Schülerinnen und Schüler für eine Ausbildung, vorzugsweise im M+E Bereich. Unter Zuhilfenahme lebensweltnaher digitaler Komponenten sollen sie Ausbildungsreife erlangen und sich auf Berufe bei regionalen Betrieben bewerben können.


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Ansprechpartner
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Isabell Grella

Berufliche Bildung, Weiterbildung und Projekte

+49 (0)89-551 78-222
Isabell Grella
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